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 Garantit le respect des valeurs fondatrices

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 Apport de sa capacité de réflexion et d’innovation intellectuelle

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    ####  "On lève l'ancre." : Ce que la résilience doit aux équipes, pas aux plans. 

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     Philippe Horras

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 Trabalho de reflexão

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### Profil K2

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Emna Gana
=========

Gender and Social Inclusion Specialist, Chemonics International Inc.

**Experience**

- Gender and Social Inclusion Specialist, Chemonics International Inc.
- Expert in Gender Diversity, Training and Business Support, ATB, Teleperformance, SODEXO, ANETI, Tunisia coating, etc. (since April 2014)
- National Expert in Social Responsibility, ISO 26000, Training and Business Support, National Health Insurance Fund, INNORPI, Office Chérifien des Phosphates-Maroc, etc. (since April 2013)
- Third Party Auditor in Environmental Management ISO 14001 (since April 2010)
- Third Party Auditor in ISO 9001 Quality Management, International Register of Certificated Auditors (IRCA), Bizerte Cement, OMMP, ACT, etc. (since September 2009)
    Internal Auditor in Quality Management ISO 9001, Training and support for companies, Saga Laundry, Lav'Tout net, etc. (since September 2007)

**Training**

- Gender Diversity Training with the Foundation Against Exclusion (FACE) (2016)
- Prince 2, Online Training (2015)
- Social Entrepreneurship, Die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ), 25-27 April, Cité des Sciences, Tunis (2014)
- Stakeholder Dialogue, Collective Leadership Institute, April 7-10, Hammamet, Tunis (2014)
    Gender Diversity: Recruitment, Retention and Advancement, Die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ), March 23-28, Frankfurt, Germany (2014)
- Social Responsibility: ISO 26000, International Standard Orgonization, April 10 -14, Tunis (2013)
- **Qualification to lead research in management**, "Governance, Social Responsibility and Sustainable Development between Cultures and Territories: the case of Maghreb enterprises", under the direction of Professor B. Christophe, Jury: Professor Pierre Grou (President), Professors. Roland Perez, Karim Ben Kahla and Jacques Richard (Rapporteurs), Professor Michel Capron (Suffraguant), University of Picardy, Jules Vernes, (December 2013)
- **Expert in Sustainable and Public Procurement**
- UNEP / MAP Regional Activity Center for Cleaner Production (CP / RAC) and the Mediterranean Office for Environment, Culture and Sustainable Development, "Horizon 2020: Capacity Building Mediteranean Environment Program", 5-6 December (2012)
- Environmental Management, Auditor System / Lead Auditor, TUV Rheinland, March 28th-1st April (2011)
- International Graduate School of Environmental Management and Agro-resources, University of Picardie Jules Vernes, 4th -10th July (2010)
- Auditor / Lead Auditor ISO 9000: 2000 series, TUV Rheinland, International Register of Certificates
- Auditors- (IRCA), 12 - 16 February, Tunis (2007)
    Internal Auditor Training in Quality Management (ISO 9001) 15th-16th January. TUV Rheinland, Tunis (2007)
- Postgraduate thesis in Economics on "The Financial Structure of Tunisian Industrial and Banking Companies", Jury: Moncef. Hergli (President), Pierre Grou (Director), Gérard Kébabdjian & Sami Aouadi (Rapporteurs), University Paris-Ouest-Nanterre-la-Défense, Paris X, (October 2001)
- Diploma of Appropriate Studies in Economics, University Paris-Ouest-Nanterre-la-Defense, Paris X (1994 - 1995)

**Education**

- Professor of Economics and Management, Higher Institute of Accounting and Business Administration, University of Manouba (2003-2018)
- Professor in University of Paris-Dauphine"Political economy applied to contemporary France", 1st year DEUG of Applied Economics (2002-2003)

### Actions réalisées au Cercle K2

Gouvernance
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- ###  [  Membro fundador ](https://cercle-k2.fr/pt/membres-fondateurs) 

     [ Ver todos os membros ](https://cercle-k2.fr/pt/membres-fondateurs)

 Publications K2 
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 [ ![Investissement d’impact au service de la société… une lueur d’espoir ? - Cercle K2](https://cercle-k2.fr/storage/600/conversions/494-medium.jpg) 

 ](https://cercle-k2.fr/pt/etudes/investissement-d-impact-au-service-de-la-societe-une-lueur-d-espoir-494) [### Investissement d’impact au service de la société… une lueur d’espoir ?

 Emna Gana-Oueslati est Gender and Social Inclusion Specialist chez Chemonics International Inc. --- "Le pessimiste se plaint du vent, l’optimi... 

 ](https://cercle-k2.fr/pt/etudes/investissement-d-impact-au-service-de-la-societe-une-lueur-d-espoir-494) 

 [ ![Emna Gana](https://cercle-k2.fr/storage/1614/conversions/663-preview.jpg) ](https://cercle-k2.fr/pt/users/single/663/Emna-Gana) 

 [Emna Gana](https://cercle-k2.fr/pt/users/single/663/Emna-Gana)

 02/11/2020 

 [ ![COVID-19: Le personnel de santé et l’approche genre dans la tourmente! - Cercle K2](https://cercle-k2.fr/storage/450/conversions/343-medium.jpg) 

 ](https://cercle-k2.fr/pt/etudes/covid-19-le-personnel-de-sante-et-l-approche-genre-dans-la-tourmante-343) [### COVID-19: Le personnel de santé et l’approche genre dans la tourmente!

 Emna Gana est Enseignante-Chercheure à l’Université de la Manouba en Tunisie. Elle est par ailleurs "Gender Equity and Social... 

 ](https://cercle-k2.fr/pt/etudes/covid-19-le-personnel-de-sante-et-l-approche-genre-dans-la-tourmante-343) 

 [ ![Emna Gana](https://cercle-k2.fr/storage/1614/conversions/663-preview.jpg) ](https://cercle-k2.fr/pt/users/single/663/Emna-Gana) 

 [Emna Gana](https://cercle-k2.fr/pt/users/single/663/Emna-Gana)

 05/05/2020 

 [  

 ](https://cercle-k2.fr/pt/etudes/qu-est-ce-que-la-responsabilite-societale-emna-gana-198) [### Qu'est-ce que la responsabilité sociétale ?

 Qu'est-ce que la responsabilité sociétale ? Concrètement, pourquoi une organisation doit-elle mettre en place une démar... 

 ](https://cercle-k2.fr/pt/etudes/qu-est-ce-que-la-responsabilite-societale-emna-gana-198) 

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 [Emna Gana](https://cercle-k2.fr/pt/users/single/663/Emna-Gana)

 18/07/2017 

 Footer
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 ![Cercle K2](/img/logo-k2.png) O Cercle K2 desenvolve espaços de reencontro e de diálogo entre profissionais oriundos de todos horizontes. O Cercle K2 é multidisciplinar (com mais de 50 profissões representadas e mais de 2000 Membros), intergeracional (Chemin K2, Parcours K2) e internacional (mais de 30 países representados).

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